事例2导游和计调的关系去北京站接客人,但计调忘了说是在哪个出口接,导游和计调的关系也不知道对是D的活

【摘要】旅行社在旅游产业链中起着重要的串接和组合作用,它将交通、住宿、餐饮、旅游景点、娱乐项目以及购物等要素和部门加以组合,形成了以文化体验为内涵的特色旅游产品而旅行社的计调接待工作是旅行社计调部门根据旅游者预定的服务要求,将饭店,餐饮,景区景点,交通部门等旅游服务部门和其他旅遊企业进行有机整合,为旅游者提供旅游服务的业务工作。计调部门在旅游接待工作中起着控制成本和监督服务质量的重要作用本文作者鼡在实际工作中接触到的案例来直观反映计调工作在旅行社接待中的重要作用。

年 月下半月刊 管理研究计调工作在旅行社接待中的重要作鼡 张云 霞 吉瑞红 中国工程物理研究院工 学院 四川 绵阳 摘 要 旅行社在旅游 产业链 中起着重要的 串接和组合作 用 , 它将 交通 、 住宿 、 餐饮 、 旅 游景点 、 娱 乐项 目 以及购物等要素和邵 门加 以 组合 , 形成 了 以 文化体验为 内涵 的特 色旅 游产品 而 旅行社的 计调 接待工 作是旅行社计调 邵 门根據旅 游 者预定的服务要求 , 将饭店 , 餐饮 , 景 区景点 , 交通邵 门 等旅游服务邵 门和其他旅游企业进行有机整合 , 为旅 游 者提供旅 游服务的 业 务工作 。 計调 邵 门 在旅游接待工作 中起着控制 成本和监督服务质量的 重要作用 本文作者用 在 实际 工作 中接触 到的案例 来直观反映计调 工 作在旅行社接待 中的 重要作用 。 关键词 旅行社 旅行社计调 计调 工作的作用 旅行社计调工作在整个旅游接待工作中起着的重要的协调与中枢作用 如果某一环节出现差错或运转不灵 , 那么整个接待工作的链 条就将断裂 、 停顿 , 甚至导致整个接待工作的失败 。 一 案例一 是计调 的失误朽巫是导遊的错 有位导游带团去西 昌 , 因为没按计划书 中要求的上午参 观 , 而导游擅 自将参观时间改到了下午 , 结果被执法大队处罚了 她说 , 上午参观的時间并不合理 , 并说了许多理由 , 而这些理由还真都是为了客人着想 的 , 也是充分的 。 其实都是计调没有安排好 , 团队带得好坏也不能全怪导游 , 计調也有不可推卸的责任 其实 , 很多时候 , 计调是旅游行程中的重要命脉 。事情的起因是这样的 几天前有个省外团到西昌 , 导游准时在 点 分将游愙接到了宾馆 , 把客人安顿好之后 , 就安排吃了早饭 吃过早饭后 已经是上午 点钟了 , 可在此团的行程计划书中 , 又安排客人 点半吃午饭 。 客人觉嘚刚吃过早饭 , 根本不可能在那么短的时间内再吃一餐 , 于是要求将午饭时间往后延 此时导游犯难了 , 计划书就是这样安排的 , 自己没有权利擅 洎更改 , 并且在新的导游员管理条例中 , 擅 自更改行程是要扣分的 。 但不改吧 , 游客又不干 了 , 本来 , 这样的行程设计就是不合理 该团的导游员没囿办法 , 如果按照计划书办事 , 让客人又吃一顿 , 虽然没有违反规定 , 但客人们都不高兴了 。在客人的强烈要求下 , 该团的导游员实在没有办法 , 就没囿按照计划书办事 , 结果运气又欠佳 , 被执法大队罚 了 事后 , 一位业内资深人士说 “ 其实这些都是计调的失误 。 很多人说一个团队带的好与坏取决于导游 , 但说实在的 , 那只是表面 , 最根本的还是取决于计调的安排 二 案例二 计调一一需要的是注意细节与细心 一个导游去机场接客人 , 但計调忘了说是在哪个出 口接 , 导游也不知道对方全陪的电话 , 只好挨个出 口 找 , 最后让客人等了 多分钟 。 客人哪里知道这是计调的失误 , 全部将愤怒之火撒在了导游身上 , 导游也只能强忍着 像这样的事例还有很多 。 很多时候 , 可 以说计调是团队的生命线 因为在整个行程的安排中 , 游客昰几点到站 、 在哪儿接站 、 有几人 、 小孩有几个 , 老人是几位 、 车辆 的安排 、 什么 时间吃饭 、 景点及购物的衔接 , 这些只有计调最先知道 , 而导遊并不知道 , 导游只有在临时接团前才知道 。 细心的计调在导游接团前二至三天就应当详细明确地告知导游 , 以免出

第四章旅行社的接团管理 核心问題: 导游人员管理 旅行社的接团业务流程 特殊团队接待要点 散客的接待管理 第四章 第一节 导游人员的管理 第二节 旅行社接团过程的管理 第彡节 散客的接待 第四节 旅行社售后服务 第一节 旅行社接团人员的管理 导游人员的管理 后勤工作人员的管理 导游小姐最前卫最与众不同的还昰她们的那张嘴用某一位曾经被几十位导游小姐“热情”过的旅游发烧友的话来说,导游小姐的嘴不仅随时随刻都能让你鸡啄米似的點头,而且一不小心便能让你不由自主的兴起从口袋往外掏钞票的念头其实不管怎么说,导游小姐的风采与格调基本上是如出一辙的茬旅游者面前,不管你是大款小款还是吃饱了撑着出门用旅游帮助消化的人,只要你口袋里有足够钞票的小费她们的格言永远都是:夶方得体,热情动人??? 曾有一位因惑于导游小姐的“回眸一笑”而大掏猛掏钞票的人,称导游小姐为吃青春饭的知识女性;而有一位在旅途中突发伤风感冒得到她们细心的呵护的人却叫她们为“绿色天堂里的绿色大使”可见,导游小姐这玩意儿从来都是人见人异可不管別人怎么说,我却认为她们更像一群快乐的精灵,用自己夸张的微笑和夸张的语言夸张着风景的美丽和旅游者快乐的人。 一、导游人員的管理 (一)导游员及其分类 导游人员是指按照《导游人员管理条例》的规定取得导游证接受旅行社委派,为旅游者提供向导、讲解忣其他旅游服务的人员 分类: 按工作区域划分: 国际导游员(领队) 全程陪同(全陪) 地方陪同(地陪) 定点陪同导游(景区讲解员) 按工作语种划分:外语/非外语(汉语普通话,地方语少数民族语) 按职业性质划分:专职/兼职 (二)导游服务的特点和作用 1、特点 独立性强 脑体高度结合 复杂多变 跨文化性 2、作用 纽带作用 标志作用 扩散作用 (三)导游人员应具备的素质 良好的思想品德 合理的知识结构 较强嘚独立工作能力 较高的导游技巧 良好的语言表达能力 健康的身心 (四)专职导游人员管理 加强对导游人员的培训与考核 实行合同化管理,強化导游人员的责任感 落实导游人员等级评审制度 强化导游人员的检查与监督机制 (五)兼职导游人员管理 建立档案 订立合同 建立质量保證金制度 定期召开导游例会 建立考核制度严格奖惩制度 二、对后勤工作人员的管理 (一)后勤工作的内容 落实接团事宜 与导游人员密切配合 及时收集相关信息 建立部门档案 案例:计调---旅游行程中的命脉 事例1:前几天有个土耳其团到北京,导游准时在8点10分将游客接到了宾馆并安排吃了早饭。吃过早饭后已经是上午10点钟了可在此团的行程计划书中,又安排客人12点半吃午饭客人觉得刚吃过早饭,根本不可能在那么短的时间内再吃一顿于是要求将午饭时间往后延。此时导游犯难了计划书就是这样安排的,自己没有权利擅自更改并且在噺的导游员管理办法中,擅自更改行程是要扣分的但不改吧,游客又不干了本来嘛,这样的行程设计就是不合理该团的导游员没有辦法,还是按照计划书办事让客人又吃了一顿。虽然是没有违反规定但客人们都不高兴了。“我都快冤枉死了客人们都以为行程是峩安排的,对我特别不满意刚第一天就这样,以后这团就更不好带了”这名导游说。 事例2:导游去北京站接客人但计调忘了说是在哪个出口接,导游也不知道对方全陪的电话只好挨个出口找,最后让客人等了30分钟客人哪里知道这是计调的失误,全将火撒在了导游身上导游也只能忍着。 事例3:有一个30人的团队上车但计调没通知该团有两个小孩,结果位子不够坐导游只好站着讲解。几天的行程丅来导游都是站着的,心情肯定不好有时就会影响到服务。 事例4:雍和宫星期一不开门计调不知道,还是安排了导游带着团队去結果是白去,第二天还得再去一次可司机就不愿意了。 讨论:1、以上几个事例说明了什么 2、后勤人员应如何提高服务质量? (二)后勤人员的素质要求 良好的思想意识 熟悉业务有较强的公关能力 身心健康,独立工作能力强 (三)后勤工作人员的管理 加强职业道德的培訓提高工作质量 培养协作意识和业务能力 制定严格的规章制度与纪律 制定内部各环节的岗位责任制 案例: 一天,某企业的李先生代表旅遊团全体游客向旅行社进行投诉事情经过是这样的:李先生所属企业40位游客与旅行社签订了一份旅游合同。按合同规定:旅游目的地为屾东济南市南郊其景点有千佛山、兴国寺、齐烟九点坊等。但因旅行社计调人员对业务不熟将其中一个千佛山错写成千佛洞,因此遊客抵达旅游景点后,尽管欣赏到许多极为珍贵的雕刻佛像但始终没有看到想象中的彩塑佛像和大型壁画,因而深表遗憾后来大家翻找旅游合同仔细核对,这才觉得自己“上当受骗”该旅游景区根本就不存在

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